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業績停滯~我有問題(二)日期: 2008-7-15    類別: 業績與消費心理

               設計師業績停滯6個問題()
.不指定客戶並沒想像中好做?

美髮沙龍的店數比顧客還多,能擁有不指定顧客是一種幸福,現今的不指定客戶已經很少,當你的店還能接到不指定客,恭喜妳!用心留下他唄!

(1)來研究不指定客戶來源及消費心態?
來源:
1不常上沙龍的客人

    這類的組群,通常是較不在意髮質質感的客戶群,髮型以簡單、俐落、好整理為主。希望設計師一次搞定髮型,髮型要持久。剪髮要短、燙髮要捲、通常花費預算不高,讓他相信你的專業,溝通好就不會有太大落差,才能讓顧客有物超所值的感覺。

2.常上沙龍的客人

    千挑萬選總是選錯店、選錯設計師。

其實常換沙龍不指定客人蠻可憐的!這類的客人本身主觀意識強,每換一家店總是希望找到了解他的設計師,無奈的是到沙龍時,資深的設計師沒空幫他服務(設計師知道不好做,客人意見多)資淺的設計師聽不懂他的需求(通常客人龜毛,設計師心易荒亂),怎麼辦?

服務這類的客人要有耐心聽他說完整,消費是剪髮,那說明臉部輪廓,頭型、長度、髮型的感覺都要表達清晰,邊做邊詢問,多剪一公分的長度都不行。也就是前文所提詢問、解說、讚美都是必要功課。

(2)來研究設計師的服務心態

1.      輪班設計師的服務心態

    一般設計師輪到不指定客通常把它當成一種勞務的服務,只求完成這件事,而不思考不指定客來源不易,視為應該的福利,坐享其成,不懂珍惜,這是設計師心態上最可惜的地方!

    換個場景→如果;店主管請你去街上發面紙、傳單、大部分的設計師都會在不得已或勉強的狀態出門,設計師會發現,在街上發了一個下午的面紙,回收率幾乎是零!是不是很可悲!

請珍惜店裡的資源,給你的每一位不指定客請用同理心幫他服務!

2.資深的設計師的服務心態

    不能一竿子打翻一船人,但在現場這個問題每天在上演…挑顧客。

當助理告知;老師不指定客,機伶的設計師馬尚能判定除吹風以外還有其他消費否,甚至顧客好不好做都能當下做判定,想做、馬上OK,遇到指名顧客,難做、我還有客人、問客人要等我嗎?

真心要服務顧客,遇到第一次來的顧客不論是轉介紹或指名顧客,在忙也該親自對顧客說明,爭取下次在光臨的機會,要不也為後進多爭取一次機會。

(3)留住不指定客的方法
    吹風、剪髮技巧要不斷強化。
讓不指定顧客變成指定顧客有一個很重要的因素,是設計師的技術要能滿足顧客的需求。不指定顧客以洗髮、剪髮居多,這兩種消費有一個很重要且顧客很在意的技術…吹風…不指定洗髮,顧客用吹風來判斷技術的好壞,吹出來的髮型滿不滿意,決定下次在光臨的意願。設計師從不指定顧客開始輪班,就必須加強吹風技巧,留客能力自然增加。
   

    不指定的消費項目以洗髮、剪髮居多,燙髮、染髮較少。技術能不能滿足顧客,主要的原因在於了解客人要什麼樣的髮型。而不指定顧客剛到陌生環境,設計師要如何知道不指定顧客對髮型的需求呢?很簡單;只要在顧客進門的時候,觀察顧客的髮型,便可以抓住顧客大致的需求,就像前文所提詢問、解說、讚美,吹出來的髮型就接近他的需求了。   
   

    這些問題能做好,在為顧客吹風時,如能找出目前髮型的缺點,並給顧客一些建議,讓顧客對你的印象加深,建立自己專業形象與下次來店指定服務的契機。
   

    最後;再用肯定的語氣告訴顧客髮型的感覺。例如;這樣看起來,比較年輕!你真有眼光會挑合適自己的髮型!這就是讚美。
為顧客髮型創造感覺,等於再次肯定自己的技術,滿足顧客的需求是我們的責任。
.10萬以下設計師,為什麼不敢說出髮型的感覺?

視覺的盲點是心不在焉,為何常抓不住客人的感覺。

   

很多設計師說;我無法判定顧客要的感覺?

剛開始我一直認為是不夠專心聽顧客訴求,是心不在焉。當我教育千萬遍後,以為可以改善這種情況,在一次下課閒聊中,發現我太主觀了!設計師剪髮技術受客人肯定,為何業績上不來!附加價值為何無法開發!當我跟大夥研究髮型結構與燙髮捲度組合,染髮的色度色調判斷及顏色的搭配,答案出現了,是我錯怪她們。

盲點()

    越紅牌的設計師越喜歡使用工具性器具服務客戶,不是離子燙就是熱朔燙,技巧性佳的設計師長、短髮的操作技巧沒問題,底下一群模仿紅牌的設計師,長髮還可以操作,短髮操作技巧就顯的生疏及沒把握,加上現場學不到冷燙的設計排列,連基礎髮流調整的概念都變成問題。冷燙的捲度大小控制,如何突顯髮型視覺,強調頭形改善重點,這些都產生很大的問題,更別談髮型設計美感價值。當然;離子、熱朔燙價位太高也影響客戶消費意願及拉長燙髮週期,也造成燙髮客數的低落,這是業績無法提升的重要因素。

盲點()
    染髮的色度、色調理論與操作的方法卡死了設計師的思考!

現行的染髮教學,講解細膩及技巧變化博大精深、染劑的使用及各廠牌的色調、比例都有差異,連教學方法都有各家的特色及獨門手法,以一位正在染髮領域摸索中的設計師來說,要瞭解其精要是有很大的困難。

    現場的操作經驗不足,也造成染髮的準確度失真,不敢隨意變換顏色,作品變化有限,就無法塑造顧客的期待,當然、顧客再染髮的意願度就不強。

    建議各店主管,在店裡來玩顏色的準確度,先以七彩色紙為基準,再以水彩調出正確一、二、三等色,再用髮束染出七彩顏色,玩出七種色調,用468度色,當成標準色度,7種色調、 21種色度,最後再髮型設計上加挑染、片染的視覺設計,這種玩法讓設計師有思考的空間又擁有實務經驗,染髮有這麼困難嗎?

.做好一件事跟做對一件事!

    親愛的設計師;你對工作的心態是做好一件事還是一件完美作品的創造。

人有太多種個性及行為,個性行為常左右成功失敗的關鍵,現場上也許不求技藝樣樣精通,但要堅持把顧客裝扮美麗為出發點,盡你所能滿足顧客就是你的成功。

   

    我們生活在競爭的環境中,榮耀取決於你成功的次數,你失敗又再奮起的次數越多,代表你越成功,把顧客不滿意轉化成滿意的次數愈高代表你愈成功。

為成功定義註解:在每一段落達成目標,就是你的成功。

歡迎到極現部落格參觀http://tw.myblog.yahoo.com/a27581720/

提問者 嚴沁       提問日期:2008/7/15 下午 09:04:37
老師你好:拜讀幾篇大作,發現你對現場真是了解,你所說的染髮方式需不需要漂淡,用真髮還是假髮,這樣的超作會不會很費時又費工,顏色能持久嗎!

阿貴老師 回覆: (2008/7/17 下午 02:34:14)
首先;為你的好學拍拍手。
研發首重精神,一次經驗跟十次經驗是無法相擬比,大膽的玩色彩,你會獲得更多的經驗值,玩出心得,你就是老師。
先做才會有盲點,問題才會發生,也許你自己就能找出問體的癥結,了解答案。

提示
1明度高的色彩要穩定持久,有可能要幾次的重覆上色。
2色料使用不用太拘泥現有方式,以公司現有的各種不同色料試試看。
3髮質如果不佳會影響亮度及色澤,胺基酸補充是一定需要。
4最重要的一點!去玩玩看!
提問者 嚴沁       提問日期:2008/7/18 下午 09:56:32
老師晚安
經過測試有些好染有些不好染,我了解你要告訴我的事。
謝謝!我會全部測試完!

提問者 嚴沁       提問日期:2008/7/18 下午 09:58:16
不過還是有瓶頸

阿貴老師 回覆: (2008/7/21 下午 10:30:40)
祝福你在這過程學到經驗
截至2017/12/31止 點閱次:6047

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簡介:

 

我熱愛行銷領域,關於人的消費心理,我非常喜歡!把我的實務經驗提供大家做參考,如果你有現場的實務需求,不計葷素,不論行業,方法很多,盡我所能,來問吧!

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